Gesundheit und Synergie im Betrieb
Was bedeutet das?
1. Aspekt (Gesundheit): Kranke Mitarbeiter belasten die Unternehmen. Die Personalkosten steigen, die Produktivität verschlechtert sich.
Eine Befragung von Unternehmen hat gezeigt, dass ein Gesundheitsmanagement die körperlichen Belastungen und den Stress der Mitarbeiter verringert. Dadurch erhöht sich die Produktivität des Unternehmens, und die Fehlzeiten der Beschäftigten sinken. Trommeln beeinflusst erwiesenermaßen das Gehirn so, dass Stress abgebaut wird.
2. Aspekt (Synergie): Wenn in einem Unternehmen „alles auseinanderläuft“, wenn der Rhythmus, wenn das Zusammenspiel nicht stimmt, dann wird das Ergebnis in aller Regel nicht gut ausfallen.
Menschen mit naturgegeben unterschiedlichen persönlichen Interessen brauchen einen gemeinsamen Rhythmus, um ihr Leistungsvermögen als Team zu steigern. Ja, das Individuum Mensch fühlt sich in einer Gruppe tatsächlich erst dann richtig wohl, wenn der gemeinsame Rhythmus, der Groove, stimmt.
Mit CORP haben Sie die Möglichkeit beide Aspekte in einem Programm gleichermaßen zu verbessern. Dabei spielt der Spaßfaktor eine wichtige Rolle.
Gesundheit und Teamwork müssen Spaß machen, denn nur wenn Gesundheit, Teamwork und Spaß in einem Programm miteinander verbunden werden, lassen sich die Mitarbeiter wirklich gut erreichen, um ein nachhaltiges Ergebnis zu erzielen.
Der Nutzen des gemeinsamen Trommelns im Überblick:
· verbesserte innerbetriebliche Kommunikation
· Stressreduktion
· Fehlzeitensenkung
· besseres Verständnis von Teamwork
· höhere Arbeitszufriedenheit
· Mitarbeiterzufriedenheit und positives Betriebsklima
· Reduzierung der Personalfluktuation
Das alles erreichen wir durch unser Work-Life-Balance Programm CORP.